怎麼挽回絕情女友?對方決絕分手,如果我們不做任何改變,直接要求對方複合,她好不容易做出的分手決定,怎麼可能妥協?所以分手之後,挽回是否成功,不在於對方有多冷漠和牴觸,而是你用了什麼樣的挽回方法,去傳遞自身改變,有沒有達到心理暗示的效果。不要糾結一時的分手情緒,我們生氣了都喜歡放狠話,真性分手都會表現出決絕,但這並不代表她完全放下了你們的感情,而是需要我們去反思,是否還在用一些簡單粗暴的挽回方法,導致對方不得不和你劃清界限呢?
感情出現了問題,未必就是走到了盡頭,如果你仍然放不下這段感情,想要挽回壹戀,那麼朋友請添加我們的微信,點擊微信#微信#跟我們一對一的諮詢,我們會根據你和女孩的雙向性格進行分析解答,幫助兄弟解決情感問題,另外,還可獲得1999元的情感檢測一份,朋友圈還有大量乾貨可以學習!
學員叫杜磊,是公司的部門主管,雖然已經30歲了,但是由於之前一直忙於工作,只交過一個女朋友,也因為工作太忙而分手了。小琳去年6月份加入公司,被安排到學員的部門成為學員的下屬。由於工作上的頻繁接觸,學員慢慢愛上了小琳,很快他們就在一起了。
在一起後,學員考慮到辦公室戀情可能會影響員工工作,所以他們的戀愛並沒有對同事們公開,她也選擇了理解,正因為她的溫柔懂事,學員更加愛她了,想把最好的都給她。小琳和學員在一起後,把更多心思花到了他們的感情上,對學員更是體貼入微,陪着學員加班到很晚才回去,讓學員特別感動。
漸漸地,小琳越來越依賴學員,工作時也經常走神,丟三落四,杜磊提醒過她很多次,希望她能在工作時忘記他們的情侶身份,認真工作。但是她一直聽不進去,覺得學員不夠愛她,學員也很無奈。上個月在公司大會上,小琳提交的材料出現了嚴重錯誤,學員當眾批評了她,看着她眼眶裡的眼淚,杜磊又後悔又心疼,但是沒辦法,學員不能當着同事們的面包庇她,這樣也是為了她好,這樣她才會成長。
因為這件事情,她生氣地提出了分手,學員百般道歉、送她禮物才原諒我。但是上個星期,她突然又跟學員提了分手,僅僅是因為學員工作太忙沒空送她去高鐵站,導致她沒有趕上高鐵。第二天她請假沒來上班,學員以為這次她又只是鬧小脾氣,哄一哄就好了。杜磊像往常一樣在淘寶下單了她喜歡的包包送她家,結果拒收了。
微信不回,打電話不接,去她家找她也不開門,無論學員在門口怎麼道歉,她也不肯出來見學員。過幾天學員就收到了她的辭職申請,這下學員真的慌了,她是真的要分手,學員不知道為什麼?就因為沒有陪她去就要分手嗎?學員想不通也沒時間想,現在只想挽回她,無論做什麼都可以。
如果你正置身於感情的痛苦中,不甘願就此失去她,但又不知道如何挽回她的心,不希望你的感情變得越來越糟糕,希望可以去解決你當下的情感問題,現在就添加老師的微信#微信#,我會教你如何處理這種情況,教你如何維護好你們之間的關係,讓你心愛的她重新回到你身邊!
學員就是缺乏女性思維,不會站在對方的角度思考。學員一直在強調:我這麼做,是為了她好。但是這只是學員自己的想法,他忽視了對方的感受,把想法強加在目標身上。如果學員懂女性思維的話,就會知道當眾批評目標只會讓她難堪,而當一個人憤怒的時候是聽不進任何話的。
感情不是養寵物,不是你只要餵食它就會長大。一段健康的感情,需要兩個人共同維持,共同付出,共同支持共同進步以及互相的尊重和理解,兩個人是平等的,如果一方長期處於弱勢地位,時間久了就會忍受不住離開。
在這段感情中,目標明顯處於弱勢地位。不僅是在工作上,目標是學員的屬下,學員是高位。而且,學員也把這種不平等關係帶入了感情生活中。比如:不向同事公開戀情(沒有一個女生是不期待男朋友向周圍朋友公開自己女朋友身份的,目標因為在這段感情中處於弱勢地位,所以才會同意不公開)
情侶或夫妻之間,兩個人的生活總是充滿了各種各樣的矛盾和問題,而有效的溝通可以幫助我們解決90%問題,因此,學會與伴侶溝通,是至關重要的。目標說:高鐵走了,我沒有趕上(哭的表情)長期處於這種溝通模式,女生的情緒需求得不得滿足,反而要被你打壓,負面情緒日益劇增,導致了最後的分手。
錯誤的溝通方式只會把對方越推越遠,如果你也因為自己的情緒化嚴重,不會和她進行良性溝通。那麼現在就可以添加諮詢師微信#微信#,一對一諮詢辰辰諮詢師,我會給予你專業的情感分析,教你最快速有效的溝通技巧。
學員在找到我們之前自己進行了一系列錯誤挽回:發很多奪命連環call和上門圍堵。試想,當你一拿起手機,就看到了現階段不想見到甚至討厭的人發了20多條短信給你,還在你家門外瘋狂敲門,你會有什麼感覺?可怕,甚至越來越厭惡。
雖然學員已經踩中了上面的雷,但是並不是沒有機會挽回。在我指導下,學員發了一條這樣的信息給目標:這樣做的目的:第一對自己的行為道歉,第二告訴對方我產生的情緒並不是完全因為你,降低對對方的需求感。
第二天目標正常回公司上班,學員在我的指示下,退回同事關係,正常上班,減少與目標的接觸。
這麼做的目的是降低目標的警惕性,如果一回公司又立馬請求複合,只會引起目標的反感,很有可能會立馬辭職走入,所以我們做的第一步就是:穩住對方。
很多人有這樣的誤解:我們分手了,一定是我哪個地方做錯了,我去認錯道歉,彌補對對方的傷害,這樣她就會原諒我回到我的身邊了。
其實不是這樣的,挽回的本質,是二次吸引。仔細想想,當初你們在一起,是不是因為你身上的某種特質吸引到了她?是的,否則你們也不會在一起。
而隨着兩人在一起時間越長,越來越熟悉,學員已經不能再吸引到目標了。
所以,我們需要做的就是——重塑學員的吸引力
鑑於目標與學員每天都能見面,而外型的改變是容易被對方第一眼看到的。
所以,我們通過對學員身高、體重、工作環境、個人氣質等做了一個深度分析,針對學員個人做了一個形象改造。
針對學員做了與平常不同的形象改造——休閒娛樂風
形象改造不是抄襲時尚穿搭,關鍵要找准自己的風格,適合自己的才是最好的,這也是私人訂製的魅力所在。
果然,學員以新形象出現在公司時,很快就引起了大家的注意,學員注意到目標也時不時在偷看自己。
學員說兩人已經雖然恢復正常同事關係,但是僅僅停留在工作話題上。
學員由於戀愛次數少,戀愛經驗不夠,缺乏相應的兩性思維和與女性溝通的能力,在生活上屬於比較沉悶的男人,不懂溝通技巧,這也是他們分手的重要原因之一。
所以,導師對學員進行了針對性的《聊天大師》、《長期關係維護》、《情緒同步技巧》等等導師私密課程培訓。
進行了相關戀愛能力培訓、兩性思維能力培訓、課程指導和經驗分享,在一定程度上指導進行提升。
感情不是你看幾個文章,學幾個套路就能一勞永逸的事情。也奉勸所有想要挽回的人,要把更多的注意力集中在自我能力價值的提升上,畢竟最終是需要你來吸引對方,戀愛認知和感情思維出現問題,最終都會走向失敗。
經過我們線上不斷的指導培訓,學員漸漸掌握了與目標聊天的訣竅,成功掌握聊天節奏,話題也越聊越多。
成功的線下見面是挽回的關鍵,所以在線下見面要記住一條原則:自然、大方、無壓力
我建議學員組織一場部門聚會,一來目標不會拒絕邀約,二歡樂的氛圍下目標容易放鬆警惕,打破冰凍現狀
煥然一新的學員提前背好我們準備的話題,在聚會上成功吸引了目標的注意力,輕鬆愉悅的氛圍讓目標忘記了過去的不愉快,兩人之間的關係大大增進!
你對她的真心需要正確方法的加持,也要勇於面對挽回,如果我們始終選擇躲閃,裂隙只會越來越大,如果你不想感情就這麼結束,或者正在遭遇感情痛苦,隨時點擊添加老師#微信#,別為愛情發愁,無論白晝黑夜,我們始終都會用盡120%的力量,讓你重新擁抱你渴望的愛情。
有了前面的步驟鋪墊,學員與目標只差最後一層窗戶紙沒有捅破。
所以,我利用心錨效應——觸景生情法,讓兩人成功複合。
我安排學員把見面地點定在兩人第一次約會餐廳,學員穿着第一次約會的衣服,準備一束玫瑰花。
我讓學員先不要暴露目的,在用餐過程中不斷回憶第一次約會時的情景,在一起的點點滴滴,並反省自身錯誤,沒能照顧好女生,在情緒營造起來後。我讓學員藉口上洗手間,拿出事先準備好的玫瑰花,女生頓時淚崩,緊緊抱住學員,說自己之前太任性了。
在此情此景下,兩人相擁落淚,成功複合。
挽回女友要把握好挽回的時間,還要注意什麼時候該主動,什麼時候該被動。女人其實是很容易被感動的,只要用對符合情況的挽回方法,挽回就可以高效和精準的進行。她們一旦覺得你是一個真的愛她能給她幸福的人,就會很容易委身於你。
如果你的感情中出現第三者的情況
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服務特別好,而且給人的感觸也挺深的,真的可以的
發了正能量的信息了 還是不回怎麼辦呢?