同事之間的相處之道 別把自己的小情緒暴露出來

相信現在不少的人已經適應了工作，但是和同事之間的相處有的時候卻是不盡人意的，一點點的小矛盾都是會影響到工作的。今天小編就告訴大家同事之間的相處之道，一起來看看吧！

1、隱藏自己的情緒

因為一旦自己把什麼都表現在臉上，很容易生氣的話，那麼別人會感覺你很不識趣，感覺你這人沒勁。同事之間相處，肯定會有摩擦的，彼此之間要是真的有摩擦，建議在公司里不要表現出來，最好隱藏下自己的情緒，微笑下這件事就過去了。

2、做好自己的工作

為什麼說做好自己的工作與同事之間相處有關聯呢？因為單位的工作，是集體，需要大家共同完成，工作是想關聯的，如果你的工作沒有做好，就會影響其他人的工作進度，對方對你有意見提出想法，就容易產生矛盾，所以做好自己的工作很重要。

3、多幫助

生活工作做難免會遇到各種問題，工作也好生活上也罷。作為同事我們應該在同事工作有不解，生活上有困難的時候伸出援助之手，能幫多少是多少。

這個可以解決同事相處過程中的很多矛盾。送人玫瑰手有餘香就是這個道理。今天你幫助別人，日後自己有困難的時候也會被同事幫助的。

4、不要搬弄是非

在同事之間，不要搬弄是非，竊竊私語。其實同事之間也就是互相協助完成工作，改怎麼做就怎麼做，改委婉告訴對方就委婉告訴對方，不要和別人討論那個人怎麼怎麼樣，更不能將領導是非，也不要摻和別人講小話。

5、多擔待

在同一個部門工作的同事應該互相擔待。能力強的應該多做點，不要互相攀比。老闆布置任務下來不要推脫給別的同事，要勇於承擔。

別的同事不會做，做不完的事情，在自己能力範圍的都應該擔待起來,這個日後都會在同事之間體現出來的,別人也知道你的好，老闆也跟認同你的能力,這是一箭雙鵰的事情。

6、切勿搶功勞

很多時間功勞是大家的，如果別人搶你的功勞，你會有什麼想法呢？所以哪怕別人的功勞很小，也不要全部把功勞強過來，功勞大家看見的，所以不用自己說出口，如果領導不知道的情況，可以通過匯報工作的方式委婉告訴他即可。

7、要開的起玩笑

同事之間肯定不是老是繃着臉的，有時工作累了，煩躁了，還會開個玩笑樂呵下，這個玩笑都無傷大雅的，這個玩笑方面不要介意，要大度，同事會開你玩笑，說明平時還是在乎你，所以不要太介意。

8、多聆聽

聆聽是一種智慧。對待家人如此，對待朋友如此，對待同事亦是如此,每個人家裡都有一本難念的經,家庭困擾、工作煩惱、生活不順這都是常見的現象。

當同事需要發泄的時候。我們應該勇於承擔這種角色，認真聆聽同事的心聲。在可以的情況下還要多勸解。時間一久，雙方可以把同事延伸成很好的朋友。

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