我的上一份工作是從大學畢業就開始了，雖然期間一直想換工作，但還是堅持了下來，直到我們新上任的領導，是曾經和我在工作上有過過節的人，於是在他上任的第二天，我就辭職了，之後在家裡待了有半年的時間。
其實辭職之後我一直都在找工作，但是奈何在一個行業工作的太久了，換新工作總有些不適應，就一直在觀望着。後來在朋友的介紹下，來到了現在的公司，可是入職才一個月的我，因為得罪了領導，被公司排擠了，甚至連工作都不給我安排了。
剛到新公司的時候，我一直都是謹言慎行的，和公司的同事相處的也不錯，很快就打入到了他們的小圈子裡，下班時間經常會和他們一起約飯，於是我開始百分之百無條件的把同事們當成和朋友，然後和他們一起吐槽領導的苛政。
那次我們一起吃飯的時候，大家在一起吐槽領導，於是說到了我的頂頭上司，於是我就把自己的不滿發泄了出來，當時剛入職的我，都快被他折磨瘋了，可是沒想到領導就坐在我們後面，我吐槽領導的話，被他全部聽到了。
我們發現的時候已經是吃完飯了，那天晚上我忐忑的給領導發了一條短信，解釋了一下，但是領導並沒有回覆我。第二天上班的時候，我發現領導看我的臉色非常不好，我意識到領導真的很生氣，我在公司的境地會很不好。
和我設想的一樣，領導在工作上開始對我忽視，本應該交給我的工作，交給了其他人做，並且還經常挑剔我的小毛病，那些原本和我玩的很好的同事，也看出來我被領導排斥，害怕被連累的他們，也開始將我排斥出小團體中。
現在領導基本上不給我安排工作了，我也知道距離被開除已經不遠了，但是我真的很喜歡這份工作，我和領導之間的關係還能緩和嗎？難道我真的要在被辭退之前辭職嗎？現在我真的好無措！
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有時侯自己陷進去出不了只能找專業的人士幫忙，我覺得挺不錯的，推薦！
發了正能量的信息了 還是不回怎麼辦呢？