職場中的小人如何應對 對他們的小動作視而不見

在職場中，最怕遇見小人在背後使絆子，尤其是那些心眼特別小，見不得別人比自己有成就的小人，面對這種人我們該如何應對呢？今天小編就告訴大家職場中的小人如何應對，一起來看看吧！

1、想辦法遠離小人

自古人常言，君子好惹，小人難纏。可以得罪君子，不要得罪小人。說的就是小人的心是自私不公正的，他們沒有正確的思維和原則，隨時都可能爆發，所以要想辦法遠離這些人。

2、視而不見

這種人說白了就是「高低眼」隨遇人不同而不同，好聽的說法是「遇人說人話，遇鬼說鬼話」，難聽點說就是「狗眼看人低」。但是這種人在職場上出現的概率卻特別高，挺讓人無語的。

應對這種小人只有「視而不見，高冷范兒」，面對其各種出擊，表現不屑一顧，他便自討沒趣，黯然離開了。

3、學會隱忍

職場當中不能和小人正面的發生衝突，當職場小人侵犯你之時，你必須要暫時忍住，有一句話形容職場小人很經典，那就是你明知道他是一坨屎，你還去踩，這是自尋死路，所以面對小人時千萬不要擴大矛盾。

如果和他正面衝突，那么小人從此以後就對你死纏爛打，經常在背後扇陰風、點鬼火，甚至是在你加薪升職的關鍵時刻惡意中傷，讓你失去加薪升職的大好機會，所以你只有忍讓，讓別人去收拾小人，而你坐山觀虎鬥，這才是聰明人。

4、說話小心，不能露真心

跟他們談話的時候一定要注意自己的言語，言語得當，切記千萬不要把自己心裡想說的話說出去，對於一些很正直很誠實的人，你可以跟他們露出自己的真心，這樣會使你跟他們更進一步的理解。

但是對待那些卑鄙的小人物的話，如果你真的向他們露出了你的真心的話，那麼他們就很有可能拿着這些把柄來威脅你做一些違背人的道德，違背良心的事情。

5、不要與小人作對

有些人總是把怨恨升級，冤冤相報何時了，最後弄得兩敗俱傷，其實，了解了某人的行為以後注意不受害就可以了，不必睚眥必報。放下心，做自己應該做的事情，反而會有更大的發展。

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