被同事孤立要離職嗎 衝動的人才會離職

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芳芳最近找我訴苦,她說自己最近被領導表揚了,原本這是一件開心的事,但是芳芳算是公司里的新人,這次又出了大風頭,因此芳芳被同事孤立了,她覺得很難受,猶豫該不該辭職。其實在職場中,優秀的人被孤立很正常,不能每次遇到困難都要逃跑吧,被同事孤立要離職嗎?辭職是下下策,只有衝動的人才會這麼做,聰明的人都這麼做。

如果被人孤立,說明你這個人還是不夠優秀,沒有到同事仰望的地步,有的人被孤立後,情緒低落,少言寡語,甚至影響到工作和家庭,這正好中了人家的圈套,是一種傻瓜行為。職場上,有能力才是王道,當你強大,有價值了,人們就會減少對你的敵意。

如果你沒有辦法在短時間提升自己的能力,就要轉變自己的想法,你可以先試着強大自己的內心。遇到被孤立、被排擠,難過、沮喪、失落,是正常的,但是不要沉溺於這種負面情緒太久,要明白,世上沒有過不去的坎,沒有人會被孤立一輩子,調整自己的心態好好工作,努力賺錢吧。

被同事孤立要離職嗎 衝動的人才會離職

如果你覺得被孤立很難受,平時做事情的時候,和同事共事的時候,儘量低調一點,收起你的張狂、強勢、霸道,更不可以居功自傲,平時隨和一點,謙虛一點,多微笑,多助人為樂,自然就不會受到同事的排擠了。這種情況適合那種因為張狂被排擠的人,收斂自己的性格吧。

還有一種辦法就是忽視被排擠的情況,該幹嘛就幹嘛,如果不影響到工作的開展,自己也可以不介意這個狀態,那完全可以選擇忽視這個問題。很多時候同事也就是在交往中孤立你,在工作中,他們還是不敢這麼做的,如果是這種情況,無視就好了,畢竟我們工作是為了賺錢,又不是為了交朋友。

如果這種孤立的情況很嚴重,甚至領導也不管,你做了很多也沒法改變這一狀況,最後的辦法就是離職了,申請調去別的部門也是可以的,換個環境就當是換個心情了。

如果你真的不想忍受這種職場冷暴力,不想成為邊緣人,可以試着換換思維,搞清楚自己為什麼受到排擠,然後對症下藥,是自己的問題就改正,不是自己的問題就不要理,做好自己就行了。

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評論列表

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2024-10-29 12:10:12

在你們這裡學到很多愛情觀和人生觀。對我們有很大的幫助。

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2024-07-30 14:07:39

發了正能量的信息了 還是不回怎麼辦呢?

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2023-12-23 18:12:31

老師,可以諮詢下嗎?

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2023-11-21 04:11:34

如果發信息不回,怎麼辦?

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