到新單位怎麼和同事相處 主動說話嘴巴甜一點

剛剛來到一個新的工作單位，我們不僅要做好自己的本職工作，還要和周圍的同事搞好關係，這樣才有利於你在職場上的發展，但是對於一些人來說，想要融入到同事的小團體中很困難，那麼剛到新單位怎麼和同事相處？

了解公司的人際關係

任何一家公司，員工之間基本上都有各自固定的小團體，而這些小團體，通常都能在午餐的時間段三五成群的聚集在一起，通過這些小團體，能很快了解公司內部的人際關係情況。

而作為初到新公司的新職員來說，不能被孤立，要根據情況融入到團體當中，多多交流，多多溝通，才能更加熟悉公司的一切，只有多公司的人際關係了如指掌，才能和同事搞好關係。

工作中多反省自己

我們需要做到的就是要時不時的反思自己，在公司當中受到了排擠，是不是和自己做的什麼事情有關係？在平時的工作當中，不能單純的只去考慮自己的感受，而且也要站在對方的角度進行想問題。

反思自己在工作當中有哪些做得不好的地方，並及時改正自己的問題，而且在這個過程之中，還要多與同事進行溝通。與同事之間儘量多了解一下對方，這樣的做法可以有效的化解矛盾，並且能加快讓老員工接納你的速度。

經常幫助同事

職場上有一種人，和同事關係處的非常好，經常幫助同事的人，也是我們常說的老好人，雖然聽上去不好，但這類人跟同事關係處得非常好，因為誰都喜歡被幫助，更容易去打開同事之間的關係。

這樣的表現會讓人覺得你勤快熱心，工作上才會互相扶持幫助你，畢竟你經常幫助同事，他也會回饋幫助你，對於熱情幫助的人，再冷漠的同事都不會板着臉拒絕。

態度擺正，不要過於沉默

很多人剛去新公司，不太敢說話，或者不知道說什麼，就很沉默，這樣大家根本就不知道要如何和你打交道，所以哪怕不知道說什麼好，也要主動和同事說話，特別是用午休時間，看同事聊什麼，一起加入話題。

收斂鋒芒，不要逞強和急於表現自己

有句老話叫「槍打出頭鳥」，所以到了新的單位，不要急於表現自己，也不要急於取悅你的老闆，以免得罪大眾。

重要的是，剛剛來到一個新的工作單位，你認真做好本職工作，收斂自己的鋒芒，不要逞強，不要急於表現自己，這才是正確的做法。

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