領導不待見你會有什麼表現 別再傻傻巴結他了

在職場中，每個職場人最怕遇到的情況就是領導不待見你，然後給你穿小鞋。因為在職場上，上司的權利還是很大的，如果你想在公司好好工作，就不能和上司針鋒相對。今天就給大家說說領導不待見你會有什麼表現，如果你遇到了，就別再傻傻巴結他了。

第一種表現就是領導無視你，不回你的消息。在工作中和領導匯報是很正常的，如果你的領導對於你發的信息從來不給任何回應，連「知道了」這種話都不發的話，說明他真的很不在乎你，甚至不想理你。

第二種表現就是揪着一丁點的小錯不放，然後隨意責罵你，甚至當眾侮辱你。工作中犯了錯，當然是不對的，應該受到懲罰或者警告。但是，如果你的領導因為一點點小事，就隨意地責罵你，甚至不分場合，在客戶或者全公司人面前都毫不避諱。那麼，說明你在領導心裡完全沒有地位，絲毫不被他尊重。

第三種表現就是從來不讓你請假，還經常讓你加班。天有不測風雲，誰都有可能遇上突發事件，若是你的領導在你遇到特別緊急的事情時，都不肯給你批一點假期，只能說明這個領導太過絕情。

第四種表現就是在工作上從來都不指點你，也不在乎你完沒完成。如果你的領導在工作的過程中，不肯給你任何幫助，而其他人的請教他卻知無不言、言無不盡，那麼，他對你必然是不友善的，起碼不願意幫你、培養你。

第五種情況就是對你有偏見，你的努力他看不到，反而經常打壓你。當你按計劃按進度完成月末的工作，但考核時領導對你的評分不符合實際，評語也不高時，說明無論你怎麼做，領導都對你不滿意。

第六種情況是公司開會的時候，領導從來不帶着你，也不帶你參加重要項目。原本是整個團隊的事，偏偏把你排除在外，或者團隊中只有你沒有被安排工作，這已經說明了他不信任你。

最後一種就是個人的直覺了，其實一個人喜不喜歡你，你是可以感覺出來的。如果你覺得你的領導不喜歡你，那麼這可能就是真實的，如果領導對待你與對待別人的態度不一樣，你可能是領導不待見的人。

遇到不待見你的領導，早點想好退路吧。

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