1.說話要落落大方,使人家感覺你是一位品德修養的人。
2.說話時也不要和對方搶着說,要心平氣和,耐心地聽對方說完,自己再補充。
3.跟異性交流時,要大膽一些,對方也是平常人一樣,害怕或擔心,只會使自己越來越沒有信心。
【說話技巧】
1、與聰明人說話,要見識廣博;
2、和與見聞廣博的人說話,要有辨析能力;
3、與位置高的人說話,態度要軒昂;
4、與有錢的人說話,說話要豪爽;
5、與窮人說話,要動之以情;
6、與位置低下的人說話,要謙遜有禮;
7、與上司說話,須用奇特的事打動他;
8、與下屬說話,要用切身利益說服他。
1.說話要注意場合,不看場合,想到什麼說什麼,這是一種拙劣的表現,往往會事與願違。
2.把握時機,言語得體,正所謂「說得好不如說的巧」 。
3.語言風趣智慧,效果更佳。
【建立人脈需要做到】
1.學會換位思考;
2.學會適應環境;
3.學會大方待人;
4.學會低調做事;
5.學會讚美他人;
6.學會對人禮貌;
7.學會檢討自己;
8.學會感恩;
9.學會遵守時間;
10.常懷一顆平常心;
11.學會忍耐;
12.記得信守諾言;
13.記住言多必失;
14.待上以敬,待下以寬!
為人處事的二十種說話技巧:
急事,慢慢的說;
大事,清楚的說;
小事,幽默的說;
沒把握的事,謹慎的說;
沒發生的事,不要胡說;
做不到的事,別亂說;
傷害人的事,不能說;
討厭的事,對事不對人的說;
開心的事,看場合說;
傷心的事,不要見人就說;
別人的事,小心的說;
自己的事,聽聽自己的心怎麼說;
現在的事,做了再說;
未來的事,未來再說;
知人不必言盡,留三分餘地與人,留些口德與己。
責人不必苛盡,留三分餘地與人,留些肚量與己。
才能不必傲盡,留三分餘地與人,留些內涵與己。
鋒芒不必露盡,留三分餘地與人,留些深斂與己。
有功不必邀盡,留三分餘地與人,留些謙讓與己。
得理不必搶盡,留三分餘地與人,留些寬和與己。
為人處事的技巧思維
1:善於傾聽別人說話,這一點很關鍵的,在與別人交流的時候,仔細認真地聽別人說話,你就能夠很準確的理解和領會別人想要表達的思想,以及說話的目的,這樣你就能夠準確的表達自己的思想,表達自己的觀點,能夠很好的與人交流和溝通,達到事半功倍的效果。
3:慎重給人提建議,最大的危險,就是在別人沒有徵求意見的時候提建議,有些人會拒絕採納建議,無論這些建議有多好,或者你的初衷有多高尚,如果你堅持這樣做,你和他們之間的關係就會受到影響。
不要再把時間和精力浪費在試圖解決別人問題上了,這也包含你的配偶、朋友和工作上的夥伴,這種試圖解決他們的問題的做法,等於是再說他們沒有能力做好這件事,對於主動提出建議這種行為,智者不需要建議,傻瓜不採納建議。
當有人來向我徵求建議的時候,我先弄清楚他希望得到什麼樣的建議,然後再向他提出這種建議,向人們提供他們希望的建議,這可能是一種解決那些實際上並不重要的問題的好策略。
4:寧可與眾人同醉,不要為我獨醒,倘若人人都醉了,千萬不要惟我獨醒,隨波逐流也許是明哲保身最好方法,有時,最高明的知識就是渾然不知或裝作渾然不知,但是也千萬不要眾人共醒,我獨醉,這樣很容易失態。
5:少說多做。言多必失,特別是在人多的場合儘可能少說話,避免因語言表達不準確帶來的不合適因素,多觀察,多思考,少說話最佳。
6:遇到事情的時候,不要急着表達自己的觀點。先思考三分鐘,僅僅這一點時間,就能夠想明白很多問題,做出正確的判斷,來餞行與行動,養成多思考的習慣,遇事仔細想一想都能想明白,不妨嘗試一下,遇事快速思考,慢慢行動,避免莽撞行事,減少錯誤的產生。
7:善於從別人所犯的錯誤中吸取教訓,無論是電視還是報紙,或者身邊發生的事情中,找出出錯的原因,吸取一些經驗和教訓,避免自己重蹈覆轍,減少出錯幾率。
想要快速地和陌生人搭上話?想打破社交聊天中的尷尬局面?如果你不擅長這些,那麼,你需要一些巧妙的社交方法。
以下5個步驟,助你打破社交僵局,並緩解你的不適感。
每次當我轉身的時候,都有可能看到尷尬的聊天場面。聚會、雞尾酒會、新同事午餐等——聊天的機會到處都是。如果你發現你自己對這種場面提不起興趣,那麼下面一些技巧也許能夠幫助你:
1、邁出第一步——伸出手去、微笑、準備好問候別人。
當你邁出第一步的時候,你就創造了一些能量,並且讓自己處於一個比較自信的位置。如果你對於這樣做感到不自在的話,那麼就需要一點練習,但是如果你能夠掌握好這一點,那麼就能夠更好開始交談,讓小小的談話變得更輕鬆一些。
2.迅速找到共同點,或者退出——共同點是我們和那些初次見面的人的生活交集。
地理位置、教育背景、興趣愛好、子女、體育運動和其他的一些話題都是交談中常見的開放式話題。這是我們和自己不認識的人接觸的方式。我建議在和別人的談話 中,最好通過不超過三次嘗試就找到共同點。如果你們彼此沒有交集,那麼不要對此感到不安。他們也會知道。你可以禮貌地退出談話,這是一種仁慈的行為。
3.留下印象,但是不要過頭——人們在緊張的時候的用詞會傾向於極端——說得太多或者太少。
如果你希望給別人留下印象,所以要在問題和意見的表達中注意保持適度。如果一半時間都是你在說,和你交談的人就會認為你在獨霸這場談話。這只是在談話中產生的一個不確切的印象。如果你給他們留下70%的時間,他們就會認為你是一個有禮貌的人,而且擅長與人交談。
4.準備好三個好問題——你可能聽說過,人們喜歡談論自己。
問題是如何激發這種天性,為了你自己的理智考慮,並且創造真正有趣的談話,你需要準備有趣的問題。我建議你準備這些類型的問題:
觀察變化:問問人們,過去一年裡,他們在某個特定領域,例如商業、體育、電影或者其他主題上發現了哪些變化。這會引發一場談話,而不是得到某個單一音節答案的審訊。
最佳比較:在你的問題里使用「最佳」、「最糟糕」、「最」等詞彙。通過這些問題,你會開始一場有比較的談話,其中包含了一些緊張和激情。你可能不喜歡你得到的答案,但是你會提高對方的參與度,引發對方的興趣。
對未來的預測:問問他們認為針對某個特定主題在未來一年會發生什麼情況。體育通常是個安全話題,而政治話題則充滿風險。不過,這並不意味着你應該厚此薄彼。這裡的關鍵在於創建對話,對未來的推測只是為了達到這個目標。
5.不着痕跡地退出——當談話告以段落,正在進行的話題明顯已經結束的時候,你可以伸出手,說,「很高興和你共處的時間。我希望很快就能夠再次見到你。」
然後你就可以在房間裡走動,去見別的人了。
我們幾乎所有的人都有一些社會責任,要參加一些我們並不熱衷的活動。培養一些在這種情景下聊天的小技巧會給你更多的自信,並且能緩解你在這種場合下的不適。
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評論列表
差一點就放棄了,幸好遇見你們,真的很感謝你們的幫助!
可以幫助複合嗎?
發了正能量的信息了 還是不回怎麼辦呢?