前幾天中午吃飯，旁邊三個男人談如何追女生。有個40來歲老師傅，在教導旁邊一個年輕人怎麼追女生，老師傅說，要死纏爛打臉皮厚，不要臉貼上去，還說了句臉有什麼用，講的振振有詞，聽的我在旁邊差點把飯噴了。忽然明白為什麼現在很多男人單身了？
先講下那位年輕單身男性，大概30來歲，戴個眼鏡，頭髮凌亂，神情有點萎靡不振，長相一般，衣着不太整潔。以濕哥和女性打交道經驗來看，他很難給異性良好的第一印象。
很多男人的戀愛上有個巨大誤區——看到喜歡的姑娘，趕緊表示出來，追求對方的手段無非是請客吃飯送禮，期望能打動對方。如果運氣好一點，真花點錢最終也能追到對方；如果碰到姑娘人品好一點，對你不感興趣也直說，不會弔着你；如果對方人品不太好或者喜歡占便宜，吃飯禮物照單全收，等你問能否做他女朋友時，呵呵，我把你當朋友。
馬蓉、翟欣欣的爆炸性新聞，讓更多男性意識傳統的討好式追求法不管用了，很多男人想告別單身，也知道老方法不靈了，那到底怎麼脫單呢？
很多男人，寧願花錢去各種買買買示好，卻從沒想過如何建設自己，不願花點時間和精力建設自己，把自己變的更有吸引力。
舉個例子，最近應該有很多人在跳槽，找工作的人應該都有這種感悟，對於自己喜歡、待遇好福利高、離家近、能學到東西的工作崗位，往往面試會做更多準備，面試時間也會優先安排，面試時也會更加殷勤的介紹自己。對於那些不喜歡、待遇一般、離家遠、學不到東西的，總之，缺乏吸引力的工作，面試基本不會做太多準備、面試時間也會靠後安排、面試時都懶得介紹自己。
同樣，喜歡、能學到東西、待遇好的工作，大家積極性肯定更高，願意花更多時間，也更願意做好工作。老闆讓加班，雖然不情願，但怨氣也會小。如果工作不喜歡、學不到東西、待遇也一般，老闆還隔三差五讓加班，加班還沒加班費，基本都會考慮跳槽吧。
同理，如果一個人有文憑、有能力、有不錯的工作經驗，找工作不但比較容易，而且也能拿到不錯的待遇。反之，如果沒文憑、沒能力、工作經驗也不給力，找工作肯定不太樂觀，而且待遇大概率一般。
任何雙向選擇的東西，人都會本能偏好感性上喜歡的，理性上能帶來更多收益的。如果一個東西既不能滿足感性上的愉悅，又不能提供理性收益，基本都不會選擇。
感情也一樣，很多男人的慣性思維是對一個女生有好感，就會嘗試追求對方，追求方式也是老三樣：請吃飯、送禮物、各種討好。但如果自身沒有什麼突出優點優勢，外形上也沒任何加分項，身上缺少能讓別人喜歡（喜歡）的地方，也缺少能讓人欣賞（理性）的地方，那對方的確是要考慮的，尤其女性沒有安全感。這時候一般男人也只能靠花錢妄圖博取紅顏一笑，就像前面提到求職那種狀況。
僥倖成功，後面感情上也基本處於弱勢，很多男粉諮詢濕哥持久早泄方面，很多是感情不太好，導致心理有壓力，啪啪啪的時候有點擔心發揮不佳對方嫌棄，其實偶爾快很正常，但是很多案例就是擔心女友會因此嫌棄自己。事實上如果兩人感情足夠好的話，往往女性會安慰男性，但感情一般，女性往往不太會安慰男方，反而表露不滿甚至譏諷，從而導致男人產生心理陰影，下次沒做就怕了，最後造成問題。
所以正確的脫單方法——先建設好自己，從面子到里子，全方位建設自己。等自己更有吸引力了，女人緣絕對會水漲船高，到時沒準能接觸到更多更優質人品更好的姑娘，再示好會更加容易，甚至會有姑娘主動追你！
濕哥剛畢業是做銷售的，做銷售的時候就發現很多公司生產的產品非常同質化，和競品基本沒啥區別，所以只能大力氣招人過來推銷本公司產品，推銷的那個費力啊，而且往往賣不了高價，享受不了任何溢價，只能賺取微博的利潤。
當時就在想，如果一家公司能用心用力做好產品，把產品做的與眾不同，好看又好用，滿足用戶多方面需求，那這家產品肯定好賣，而且能賣的上價格。
感情上其實也一樣！
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情感分析的比較透徹，男女朋友們可以多學習學習
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