多少人輸在不會聊天上，做到這四點，和所有人都聊得來！

無論是在生活中還是在職場，強大的溝通力都是一項非常重要的技能。有的人天天見面，但是彼此間的溝通卻很少，不是不想說話，而是不知道怎麼說，說什麼。又或者跟別人聊着天，聊着聊着就沒話題了，雙方都陷入了尷尬。那麼，該怎麼辦呢？記住這4點，讓你跟誰都聊得來。

一、傾聽

卡耐基說："如果希望成為一個善於談話的人，那就先做一個致意傾聽的人。"傾聽，是一種高級的溝通術。在別人說話時，不要急於表達自己的觀點，先認真聽聽別人怎麼說。集中精神去聽，會更清楚的理解對方的話。我們聽得越多，了解的信息就越多，也越容易把話說到別人的心坎里。

二、順着對方的話題聊

與人聊天，不僅要多聽，也要主動說話，不然我們就成啞巴了。在對方說完話後，如果不知道怎麼接話題，可以引導對方繼續往下聊。比如，對方說到自己曾經養了只很可愛的小狗，我們可以問他："小狗多大了？"對方回答狗狗一歲多了，我們還可以繼續追問："小時候會不會拆家呀？現在呢？"。只要找對了話題，幾乎可以一直聊下去。當然，也別光顧着提問，適時分享自己的經歷、想法也很重要，否則就成審犯人了！

三、給對方接話的空間

柏拉圖說："智者說話，是因為他們有話要說；愚者說話，則是因為他們想說。"真正的溝通高手，是可以操控聊天的。既然我們想讓聊天繼續下去，那麼就應該提一些可以繼續的話題。比如對方問："你吃飯了嗎？"我們可以這樣回答："還沒呢！難得今天休息，不吃外賣了，我要自己下廚做紅燒排骨，做好了拍給你看。"在這一段話里，至少埋入了4個話題："今天休息"、"不吃外賣了"、"自己下廚"、"做好了拍給你看"。只要對方想聊，他可以很自然的順着這4個話題接着聊。給對方接話的空間，就是給對方足量的信息，讓對方可以輕鬆的找到話題繼續聊天。在雙方沒話題時，這一招往往可以開啟一個新的話題。

四、先求同再求異

一個會聊天的人，不僅可以一直聊下去，而且可以讓對方開心。其實聊天的方法也很簡單：傾聽、順着對方的話題聊、給對方接話的空間、先求異再求同，做到這四點，無論是在職場還是在生活中，你跟所有人都能聊得來。

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